4月20日上午,浙江東方召開(kāi)2023年度黨建工作會(huì )議暨黨支部書(shū)記抓黨建工作述職評議會(huì )。省國貿集團黨委委員、副總經(jīng)理,公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)金朝萍出席會(huì )議并講話(huà),公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理徐曉東主持會(huì )議,公司領(lǐng)導班子成員,各黨支部書(shū)記、支部委員和中韓人壽各黨支部書(shū)記、支部委員參加會(huì )議。
會(huì )議深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,按照省委“創(chuàng )新深化、改革攻堅、開(kāi)放提升”工作部署和省國貿集團黨委“高質(zhì)量黨建提升年”工作要求,對浙江東方和中韓人壽18個(gè)黨支部書(shū)記2022年度履職情況進(jìn)行評議,研究部署今年黨建工作。
金朝萍指出,2022年,公司黨委堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大精神,政治能力建設得到全面加強,護航發(fā)展大局體現硬核擔當,推動(dòng)基層黨建實(shí)現提能升級,干部隊伍重塑呈現結構優(yōu)化,清廉東方建設取得明顯成效,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,圓滿(mǎn)完成全年重點(diǎn)工作。
金朝萍強調,今年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年,是“八八戰略”實(shí)施20周年,也是公司“十四五”規劃實(shí)施承上啟下的關(guān)鍵之年,要以開(kāi)展學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育為主線(xiàn),以“高質(zhì)量黨建提升年”為牽引,深入推進(jìn)“東方紅·星金控”黨建品牌建設,突出強基固本、守正創(chuàng )新、整體建強,推動(dòng)基礎更實(shí)、底色更亮、成色更足。
一要以提升向心力為根本,推動(dòng)政治建設展現新風(fēng)尚。堅持并深化“第一議題”制度、重大決策前專(zhuān)題學(xué)習制度和黨委理論學(xué)習中心組學(xué)習,強化政治忠誠教育和黨性教育,推進(jìn)完善常態(tài)化學(xué)習機制,高質(zhì)量開(kāi)展主題教育,確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二要以提升組織力為重點(diǎn),推動(dòng)雙融共促邁上新臺階。以三個(gè)“一號工程”為牽引,在推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中全面凸顯黨建引領(lǐng)保障作用。持續強化黨的領(lǐng)導融入公司治理,加強中韓人壽黨的領(lǐng)導和建設。深入實(shí)施雙融“四個(gè)項目”,持續推進(jìn)公司助力共富行動(dòng)方案,爭創(chuàng )有辨識度的標志性成果。
三要以提升戰斗力為目標,推動(dòng)隊伍建設實(shí)現新突破。加快完善人才戰略布局,完善立體化人才培養路徑,堅持創(chuàng )新導向,激發(fā)創(chuàng )新動(dòng)能,健全更具吸引力和競爭力的市場(chǎng)化機制,推動(dòng)完善容錯糾錯機制,堅持嚴管厚愛(ài)相結合,激勵干部敢于擔當、積極作為。
四要以提升保障力為核心,推動(dòng)從嚴治黨開(kāi)創(chuàng )新局面。把完整、準確、全面把握黨的二十大精神實(shí)質(zhì)要義作為政治監督的首要任務(wù),做實(shí)政治監督,持續推進(jìn)大監督體系建設,深化清廉金融文化建設,加強年輕干部廉潔從業(yè)教育,深化清廉單元建設,推進(jìn)廉潔風(fēng)險常態(tài)化、動(dòng)態(tài)化、規范化管理。
五要以提升凝聚力為導向,推動(dòng)文化入心煥發(fā)新氣象。堅持文化建設提升、品牌辨識提質(zhì)、宣傳量效提優(yōu),提升文化聚力賦能,進(jìn)一步構建金控特色文化建設體系,提升文化“軟實(shí)力”。堅持黨建帶群團,充分發(fā)揮工會(huì )橋梁紐帶作用,發(fā)揮青年生力軍作用。
金朝萍還與各支部書(shū)記、支委進(jìn)行了集體談話(huà),要求各支部委員、支部書(shū)記要把黨建工作作為分內之責,責任上肩,工作上心;要把發(fā)揮支部黨員先鋒模范作用作為履職之要,推動(dòng)發(fā)展、提質(zhì)增效;要把支部建設作為活力之源,領(lǐng)跑競跑,強化擔當。
會(huì )議對2022年度公司學(xué)習強國“學(xué)習之星”和“優(yōu)秀三微金點(diǎn)子”進(jìn)行了表彰。